崗位職責：
1、管理團隊日常運作及現場工作秩序，有效推動團隊業績的產出；
2、監控并提升團隊品質，撰寫改進計劃且推動執行，組建最優質的業務團隊；
3、落實員工培訓計劃，定制團隊培訓細則，擔當業務技能培訓工作；
4、督導員工遵守公司規章制度，稽核員工行為準則，制定團隊相應的規范條例；
5、保持并提升員工士氣，增強團隊活力，提高團隊凝聚力。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，金融、法律、營銷專業及有相關工作經驗優先考慮；
2、語言表達流暢，有良好的溝通能力及溝通技巧；
3、積極進取，有團隊精神，適應高效、快節奏、追求業績的工作環境；
4、有三年以上團隊管理經驗，制定具體工作業績目標，能指導各小組組長帶動小組員工有效的完成業績指標。

企業使命：讓誠信啟迪幸福生活；企業愿景：匯聚夢想   共同發展；企業責任：高品質 高業績 高回報；團隊機制：講原則 講溝通 講團結；團隊精神：忠誠 擔當 專業 進取